高管朋友圈自曝內部矛盾 ，尚品宅配業績下滑又遭“內訌”擾動快訊
在行業、公司業績雙雙下行之際，尚品宅配（300616.SZ）再受高管“內訌”傳聞擾動。
在行業、公司業績雙雙下行之際，尚品宅配（300616.SZ）再受高管“內訌”傳聞擾動。
3月26日，一封網傳由尚品宅配集團副總裁歐陽熙在朋友圈發布，內容為致集團董事、總經理周淑毅，且言辭激烈的公開信，在網上流傳開來。網傳內容顯示，歐陽熙在信中指責，尚品宅配名下品牌維意定制近兩年間營業收入腰斬，辭退骨干員工等問題。
記者于3月27日下午致電尚品宅配公共關系部、證券事務部求證，截至發稿前暫無人回復。
有業內人士認為，疑似高管“公開信事件”背后更深刻的原因，在于定制家居行業陷入寒冬。業績下行、頻繁人員調整都對企業管理層經營治理提出更高的要求。從側面數據看，雖然尚品宅配在年報中并未披露維意定制品牌的具體營收情況，但近年來尚品宅配本身在營收、凈利潤上雙雙下滑，不斷引發業內關注。此外，尚品宅配近年來的員工數量、薪酬狀況也與此前有一定變化。
網傳歐陽熙朋友圈截圖
高管內訌？
在網傳公開信中，歐陽熙以不點名方式，指責”張總經理”存在“不務正業”、“惡意克扣員工薪資”，“惡意辭退骨干老員工”等多個問題。
公開資料顯示，歐陽熙現任尚品宅配集團副總裁。畢業于西安建筑科技大學，曾任廣州尚品宅配家居股份有限公司總經理、佛山維尚家具制造有限公司總經理、圓方軟件銷售經理等職。根據維意定制官網信息，2022年之前，歐陽熙也曾擔任維意定制品牌的總經理。
在2022年初，維意定制高層出現人事調整，歐陽熙卸任總經理一職，上調集團統籌品牌戰略、產品、文化等工作，其職務由張志芳接任，全面負責維意定制品牌運營工作。
業內人士推測，公開信中的“張總經理”即為張志芳。張志芳此前曾任廣州至盛冠美家具有限公司設計主管、圓方軟件項目工程師、尚品宅配監事會主席。
此外，在網傳公開信中，歐陽熙亦點名集團HR總監，稱其在管理中存在不分優劣、只論親疏的現象，克扣員工薪資，辭退大批骨干員工，并且沒有按照法規給予員工相應的補償。
歐陽熙反映的問題是否屬實？3月27日，第一財經向尚品宅配公共關系部、證券事務部求證此事，截至發稿未能獲得回復。
公開信息顯示，近兩年，尚品宅配的員工人數、薪資確實出現較大變化。2022年末，該公司員工總數量為11138名，與上年底的15567名相比，減少了4429名，同比減少28.45%。
與同行業相比，尚品宅配的“縮編”力度相對較大。根據公開資料，尚品宅配所在的定制家居行業，競爭對手包括歐派家居、索菲亞、志邦家居等企業。數據顯示，2022年歐派家居、索菲亞、志邦家居的員工人數較2021年分別變化-133人、420人、-151人。
人員減少之余，整體薪資也有下滑跡象。根據2022年報，該公司2022年末應付職工薪酬為9032.64萬元，較2020年初的1.28億元減少超3000萬元。尚品宅配在財報中解釋稱，主要是降本增效、員工人數下降，導致期末應付工資減少所致。
一名業內人士對記者分析，尚品宅配管理層疑似“內訌”，主因可能在于業績下行、人事調動不當，而這在行業內并非新鮮事。近年來，房地產行業下行，家居行業也隨之遇冷。業績壓力下，許多同類型公司都頻繁“調兵遣將”，如安排不當，容易產生類似矛盾。
業績爭議
歐陽熙在公開信中稱，維意定制品牌的業績從2022年前的“年收20億元”，到目前“年收不到10億元”。如其所說屬實，則該品牌營收已幾乎“腰斬”。
由于尚品宅配沒有披露維意定制品牌的收入情況，網傳歐陽熙公開信中的說法，是否屬實尚待進一步證實。不過，尚品宅配近年的營收層面已有不斷縮水趨勢。
根據財報，2023年前三季度，尚品宅配營業收入為35.12億元，同比下滑6.59%。此前的2020年～2022年，該公司營業收入分別為65.13億元、73.1億元、53.14億元，分別變動-10.29%、12.22%、-27.3%。
2019年～2022 年，該公司的凈利潤也持續下滑，從5.28億元一路下降至0.46億元。
與行業頭部競品相比，尚品宅配營收變動幅度較大。2023年前三季度，該公司營業收入下跌6.59%。同期，歐派家居、索菲亞營業收入分別上漲1.82%、3.36%。
華泰證券認為，業績下行的原因之一，是該公司2021年起全面轉型整裝，對新模式投入較重，拖累盈利表現。此外，公司直營占比較高，受到（行業情況波動的）影響比其他定制企業更明顯。
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