離譜！卡期權裁員？突然收到得物的裁員通知書，整個人懵逼了快訊
分享網友在得物被裁的經歷，去年被裁，仲裁，經歷了一年時間，2024年，7月10號一審開庭。
分享網友在得物被裁的經歷，去年被裁，仲裁，經歷了一年時間，2024年，7月10號一審開庭。
原本是一個快樂的周五下午，得物技術部的技術專家，一位35歲的職場大佬，被告知需要進行一次Q2績效面談。
他帶著一絲期待和緊張，走進了公司樓下的小會議室。那里，HRBP的負責人A總和部門領導B總已經等候多時。
面談的開場白出乎意料，A總直接宣布了公司決定與他解除勞動關系的消息。
這位技術專家的心中涌起了一股莫名的情緒，他原本以為會是一次關于業績的討論，沒想到卻是一次告別。
"N+1的補償方案，"A總說，但這位技術專家卻無法接受。他反駁道："我的業績數據是出色的，你們卻只看到我的小失誤。"
他堅持認為，公司在期權即將行權之際解除他的合同，似乎有著逃避支付的嫌疑。
他的聲音中帶著一絲顫抖，但更多的是堅定："我不同意這個補償方案，我要求繼續履行合同，讓我完成期權行權。"
在情緒的波動中，他甚至哀求A總，考慮到家庭的重擔和妻子的健康狀況，希望至少能干到合同期滿。
然而，A總的態度堅決，他讓這位技術專家回家考慮，并建議他休息幾天，甚至在下周一也不要來公司，強行讓他開始休年假。
有網友很好奇：“2023年的事情為什么現在才翻出來？”
明明被單位欺負，壓榨，受到各種不公的待遇，為何大部分都選擇自己承受而不去仲裁或訴訟呢？
原來，不是不愿意，是根本耗不起，時間太長了！
勞動爭議必須先經過勞動仲裁，仲裁之后才能起訴，仲裁資料一大堆不說，如果仲裁不支持，還需要起訴，又是一大堆資料。
又有多少人有這么多時間去耗呢？
你花費大量精力時間打贏了也只是把屬于你的還給你，而老板完全不會受到懲罰。
你贏了，只是拿回屬于本來屬于你的東西。
然而被告公司基本上算是一本萬利，他一個被告能輸無數次。
但是，你一個原告，一個受害者，卻不能輸，為了拿回本來屬于自己的東西，需要花費大量時間，金錢，精力，才能得到的只是屬于自己應該得到的。
說句不好聽的，自古以來都是如此，這也是為什么大多數人選擇息事寧人的原因。
羅翔老師說過：“在現實中，無論我們用任何一切都無法發出一個真正完美的圓。但圓這個概念本身是客觀存在的，如果把圓看成一種關于正義的隱喻，那么每一個畫“圈”的決定都是一種與正義有關的追求?！?/p>
只要我們每個人都努力去畫圓，關于圓圈的正義終究會實現。
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